Over sociologie

How smaller (and closer) the community is, how more the people will see others as ‘dangerous’.

Iedereen gebruikt stereotypes. Het is een manier om de wereld te versimpelen en beter te begrijpen.

Stereotypes zijn over het algemeen redelijk accuraat wanneer ze gebasseerd zijn op veel data, accurate data en informatie van onbevooroordeelde bronnen. We creëren met die data een ‘gemiddelde’. Maar daar gaat het vaak mis.

“Where stereotypes go wrong: too little information, exaggeration the differences and unable to observe the causes of group difference. “

We creëren de meeste stereotypes op basis van weinig (en hele selectieve) ervaringen en bevoordeelde bronnen.

Wat is jouw beeld bijvoorbeeld van bankiers? Waarschijnlijk negatief. Je denkt aan de kredietcrisis. Je denkt misschien aan de film ‘The Big Short’ of ’The Wolf of Wallstreet’. Je denkt waarschijnlijk aan mensen met de duurste auto’s, de grootste huizen en een mentaliteit van ‘meer-meer-meer’. En vraag jezelf nu af: hoeveel bankiers ken je eigenlijk? En hoe intiem ken je ze? Weet je ook echt wat hun drijfveren zijn? Wat hun taken zijn? Hun verantwoordelijkheden? Hun problemen? En hoe is het beeld van bankiers bij jou gecreëerd? Welke nieuwsverhalen komen in je op?

Hoogstwaarschijnlijk heb je geen accuraat beeld van de groep. Je hebt te weinig informatie. En zo zal je bij enorm veel groepen, denk aan daklozen, millenniums, Amerikanen, Russen etc een verkeerd beeld hebben. Probeer de volgende keer wanneer je opmerkt dat je een stereotype gebruikt, te denken: “Hoe accuraat is dit beeld?”. Waarschijnlijk is het niet accuraat genoeg.

“Timendi causa est nescire – Ignorance is the cause of fear.” — Seneca

We zijn bang voor het onbekende. En we ontwikkelen er automatisch en onbewust een aversie tegen. Hoe meer je van iets afweet, hoe meer je het begrijpt en hoe minder sterk en standvastig jouw mening zal zijn. Sterke gevoelens (haat, liefde etc) komen niet uit het compleet begrijpen van iets.

“If we could read the secret history of our enemies, we should find in each man’s life sorrow and suffering enough to disarm all hostility.”

Stereotypes can have a negative effect on the people they apply to.

We seem to have a ceiling of tolerance for others moving up the hierarchy to fast. 

Only the person who is below average in economic ability desires equality.

Confusion doesn’t have to be right, to be confusing.

Firest they have a need to belong and then they have a need to be different.

Delen: